白熊工作室制作的品牌形象設計
來源：www.wokiinnn.cn 作者：Angle 時間：2021-11-16
這種充滿活力的全新
品牌形象設計將 Stribe 推向了工作場所健康的前沿，彰顯了品牌的核心價值觀，并鞏固了他們對員工幸福感和對社區(qū)感的熱情的承諾。
“我們發(fā)現我們的舊品牌并不能反映我們樂觀、積極和有個性的個性……通過這次品牌重塑，我們著手保留那些讓我們最早的客戶喜歡 Stribe 的人性化、有趣和友好的元素，同時創(chuàng)造空間為了品牌成長” Lucy Harvey，Stribe 營銷主管
員工福利和敬業(yè)度部門是一個擁擠的行業(yè)類別，許多參與者提供類似的產品，這些產品都太熟悉、重復和正式。作為該領域的最新參與者，Stribe 不僅針對競爭對手的籠統(tǒng)產品提供了員工敬業(yè)度解決方案，而且還建立了賦權社區(qū)。
用 Stribe 的話來說，“參與始于真正了解您的團隊”。Stribe 對員工在工作場所的幸福感采用了全新的方法——他們完全可定制的脈搏調查創(chuàng)建了有目的的實時響應，可以采取行動。他們在此過程的每一步都與客戶密切合作，以充分了解他們的價值觀和目標，并讓他們的客戶群從利用這個改變游戲規(guī)則的平臺中獲得最大收益。
Stribe 對我們的簡要介紹是兩方面的；提出清晰、差異化和引人注目的價值主張以及品牌更新。通過這次品牌重塑，我們著手保留人性化、有趣和友好的元素，同時為品牌在未來發(fā)展和與更多組織建立聯(lián)系創(chuàng)造空間。人物插圖突出員工的感受，真實反映真實情緒，涵蓋全方位感受。選擇明亮、令人振奮的黃色作為主色，是為了證明這就是 Stribe 希望人們感受到的——快樂和充滿活力。
'與 White Bear 的超級聰明的大腦一起工作......我們意識到他們的很多成功來自他們與與他們互動的人建立的令人難以置信的聯(lián)系。如何？他們清楚地傳達了他們的立場。不僅如此，他們還超越了”——Stribe
